“安全课堂搬到企业车间，治理网格布到村社一线，专题培训教会大家怎么判险、怎么处置，现在咱们心里更有底、干起活来更有劲了！”宁夏回族自治区同心县李堡村党支部书记李小军说。

　　2026年以来，同心县委组织部建立安全生产“四抓四强”工作机制，推动安全生产责任与组织工作主责主业深度融合、一体推进，以组织优势筑牢安全发展根基，为全县安全生产形势持续稳定向好提供坚强组织保障。

　　抓理论铸魂，强思想引领。严格落实第一议题制度，依托理论学习中心组、三会一课、主题党日等载体，跟进学习习近平总书记对安全生产和自然灾害作出的重要指示批示精神，持续深化“领导领学+干部讲学”模式，引导党员干部牢牢把握统筹发展和安全的政治要求。通过“同上一堂课”“每月一讲”等形式，常态化宣传推送典型案例、政策解读和应急常识，推动“人人讲安全、事事为安全”的浓厚氛围向基层延伸。

　　抓教育培训，强实战本领。将安全生产、应急处置课程纳入全县干部教育培训总体规划，完善训前调研、训中考核、训后评估、跟踪问效全链条工作机制，依托“同心大讲堂”开设应急管理能力提升专题培训班，累计培训分管领导、业务骨干和企业负责人360余名；协同应急管理部门面向企业负责人、一线从业人

　　员开展安全技能培训210场次，覆盖8100余人次。联动各乡镇、应急、消防等单位，对200余名村（社区）“两委”干部、基层党员开展防汛救灾专题培训，靶向破解基层“不会判险、不会处置”痛点难题。

　　抓队伍赋能，强履职担当。坚持人岗相适、专业匹配，优先把具备安全生产专业背景、一线监管经历的干部充实到应急管理、住建、工业园区等关键岗位。健全安全生产责任传导“三纳入”机制，把安全生产责任落实情况和履职成效纳入干部考察、年度考核、绩效考核体系，纳入基层党组织书记抓党建述职评议考核、党员民主评议，纳入县管领导班子主要负责人岗位变动交接事项，牢牢守住安全发展底线。严格落实党政同责、一岗双责、齐抓共管、失职追责和“三管三必须”要求，对履职不力、失职失责干部及时约谈提醒，层层传导压力、压实安全责任。

　　抓基层防线，强前沿堡垒。把安全治理融入基层党组织建设，设立党员先锋岗505个，组建党员志愿服务、应急抢险队伍153支，指导各村（社区）细化防汛应急预案，开展实战化应急演练。健全党员联户包保机制，安排1235名党员对独居老人、残疾人、留守儿童等特殊群体实行“一对一”包保，常态化入户排查风险、宣讲避险知识，做到特殊群体安全有人盯、隐患有人管、遇险能撤离。